La biotechnologie est un secteur en constante évolution qui :
- requiert du personnel hautement qualifié,
- demande une formation continue afin de faire face aux évolutions technologiques et scientifiques,
- exige une grande flexibilité et adaptabilité des travailleurs.
En pleine expansion, les biotechnologies et les entreprises du secteur :
- ont un important besoin de main-d’œuvre ;
- éprouvent des difficultés à recruter suffisamment de personnel qualifié pour la production (bio)pharmaceutique, pour les services Recherche & Développement ainsi que pour les laboratoires et centres de recherche.
En réponse à ce problème, un des pôles de Compétitivité du Plan Marshall concerne les Sciences du Vivant (Pharmacie-Santé). Le programme Biowin vise à pallier la pénurie de main-d’œuvre qualifiée et à assurer un capital humain d’excellence via l’organisation de formations à haute valeur ajoutée à destination des demandeurs d’emploi ayant un profil scientifique. En effet,
- de nombreux demandeurs d’emploi inoccupés sont porteurs d’un diplôme de bachelier en biologie/biochimie/chimie/agroalimentaire. Au chômage depuis plusieurs années, ils ne sont pas au fait des évolutions récentes des Biotechnologies et peinent donc à trouver un emploi ;
- les jeunes bacheliers sortis récemment des Hautes Ecoles ont, eux, reçu une formation théorique de qualité mais ne possèdent qu’une pratique très limitée des techniques enseignées. Aux yeux des entreprises, il leur manque une expérience pratique et professionnelle ;
- à côté des bacheliers, les diplômés de masters universitaires scientifiques, destinés à assumer des responsabilités de cadre au sein des entreprises, ne possèdent que rarement une expérience au management financier, à la gestion d’équipe, à la biosécurité, aux affaires règlementaires et au processus d’assurance qualité.
Le Centre de Formation en Biotechnologie du Forem a pour objectif de contribuer à la formation de ces publics afin de favoriser leur employabilité et/ou leur (ré)insertion dans le monde du travail.